某某拖欠工人工资怎么处罚

国外公司拖欠工人工资，将受劳动行政部门处罚。依据《劳动法》等规定，公司需限期支付，逾期则加付50%-100%赔偿金。不及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理公司拖欠工资，常见方式有协商、投诉、仲裁及诉讼。应先尝试与公司协商，无果后向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
国外公司拖欠工资，处理方式如下：1. 协商：与公司沟通，要求支付拖欠工资。2. 投诉：向当地劳动行政部门投诉，由行政部门责令支付。3. 仲裁：申请劳动仲裁，裁决公司支付工资及赔偿金。4. 诉讼：如仲裁无果，可向法院提起诉讼，维护员工权益。